10月16日中午，常州市滨江中学新学年“新教师成长营”启动暨工作布置会议在科教处倪建良主任的主持下如期举行。胡岚、左金霞、刘一桥等31名青年教师参加会议。

倪主任首先简要介绍了组建成长营的意义：使新教师尽快融入滨中文化氛围，适应教学环境，提高师德修养，巩固专业技能，走向专业化发展道路，从而不断优化滨中教师队伍，提升办学品质。接着，他组织大家学习了《2018-2019学年“新教师成长营”实施方案》，着重解析了本学期的培训任务，更提出了具体的要求：新教师必须认真参加每次培训、听评课、教学设计评比等活动，有事履行请假手续；校本培训课时计入新教师培训的总课时，与定级挂钩；分文科、理科、术科三组，按照“一备一上、二改二上”的方式进行磨课，写成课例、反思等文章；全体青年教师参与九年级一模考试，综合考查学科知识能力，计入青年教师个人业务档案。每个青年教师不但领到了全年的培训方案，还得到了两份优秀的材料:我校丁佳燕老师的教学设计、宁波孙晓斌老师的课例分析。

   此次会议是鞭策，更体现了学校领导对于加速青年教师专业成长的期盼和高度重视，必将促使更多的青年教师“一年站稳讲台，三年独当一面，五年教学骨干，十年小有名气”。

（摄影、撰文：何宇鹏， 审核：倪建良）